校内各二级单位：

根据四川省教育厅《关于开展第四批“全国高校黄大年式教师团队”创建活动的通知》精神，为深入贯彻落实习近平总书记对黄大年同志先进事迹的重要指示和给全国高校黄大年式教师团队代表的重要回信精神，推进高校一流教师队伍建设，教育部决定开展第四批“全国高校黄大年式教师团队”创建活动。现将相关事项通知如下。

一、基本条件

“全国高校黄大年式教师团队”遴选范围限于全国普通高等 学校（包括军队院校）教学科研单位、创新团队。申报团队应当 符合以下基本条件。

（一）拥护党对教育事业和科技创新的全面领导，坚持“ 四 个面向”，服务“ 国之大者”，潜心教书育人，勇攀科学高峰。团队满足思想政治与师德师风、教育教学、科研创新、社会服务、 团队建设5个创建指标要求（附件 1）。

（二）团队负责人应为本单位在编在岗人员，具有良好的思 想政治素质，品德高尚、治学严谨，聚焦国家重大战略需求和世界科技前沿，开展科学研究和技术创新，取得具有重要影响力的科研成果，在教育教学、科研创新、服务社会、团队建设等方面成绩突出。

（三）团队成员年龄、职称、学历、学缘结构合理，团队人数配置合理，其中人文社科类团队成员8—25人，理工科类团队成员20—60人，主持重大科研项目团队的成员数量可适当放宽。前三批已入选“全国高校黄大年式教师团队”的团队负责人及成员不再参与创建。

（四）团队有合作精神、奉献精神和凝聚力，分工明确，运行机制顺畅，激励约束机制健全、合理，老中青“传帮带”机制完善、有效。积极推动科研成果转化，为经济社会发展做出贡献。

（五）团队负责人和团队成员未发生过师德失范、违纪违法等行为。

二、创建内容与程序

（一）创建内容

围绕思想政治与师德师风、教育教学、科研创新、社会服务、 团队建设等创建指标，制定创建计划，明确方向和目标，制定具体措施和实施步骤，实现团队教师思想政治素质和师德素养显著 提升，教育教学成绩突出，科研创新成果显著，服务社会效益显现，团队建设可持续发展，青年教师培养有成效。

（二）创建程序

1.自愿申报。各高校按照“全国高校黄大年式教师团队”的创建要求，因地制宜地开展创建活动，自愿申报。

2.逐级遴选。教育部直属高校、部省合建高校向教育部申报；

其他中央部门所属高校通过所属部门向教育部申报；省属高校按照规定条件和时间节点向教育厅申报，由教育厅组织遴选推荐。

3.确定入围名单。教育部组织专家对申报材料进行评议，择优确定“全国高校黄大年式教师团队”创建示范活动入围名单。

4.中期考评。第四批“全国高校黄大年式教师团队”创建单位于2026年9月10日前通过全国教师管理信息系统向教育部提交中期报告。

5.组织认定。教育部统一组织认定工作，对认定通过的团队， 颁发牌匾和证书。

三、工作要求

请申报单位于2025年7月7日前将《全国高校黄大年式教师团队申报表》（附件2）、《全国高校黄大年式教师团队推荐汇总表》（附件3）、开展建设活动的情况报告纸质版各一式2份报送人事处3014办公室，电子版材料以“所属单位+团队名称”打包压缩发送至邮箱scwlrsc@126.com。全国高校黄大年式教师团队创建活动认定工作将从全国教师管理信息系统提取相关数据，请申报单位和个人在申报前务必完善全国教师管理信息系统相关信息。

联系人:赵老师，联系电话:0818-2790069

附件： 附件1.2025年全国高校黄大年式教师团队评审认定指标.docx

 附件3.2025年全国高校黄大年式教师团队推荐汇总表.doc

 附件2.2025年全国高校黄大年式教师团队申报表.doc

                         人事处

                                                                     2025年7月3日