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校内各单位：
根据达州市人力资源和社会保障局《关于开展第六批达州市学术和技术带头人及第五批达州市有突出贡献的优秀专家人选推荐工作的通知》（达人社函〔2023〕62号）有关要求，启动开展第六批达州市学术和技术带头人（以下简称“带头人”)及第五批达州市有突出贡献的优秀专家人选推荐工作（以下简称“市突贡“)。现将有关事项通知如下。
一、推荐范围
带头人人选从达州市行政区域内的在职学术技术人才中推荐选拔；市突贡人选从达州市行政区域内的企事业单位中选拔，为达州经济社会发展作出突出贡献的市外优秀专家，也可参加评选。
管理期内的带头人及市突贡人选不重复参与本批同层次的推荐。管理期满的带头人及市突贡人选，在管理期内考核为优秀或合格的，近5年在学术技术水平上取得了新进展、新突破且仍符合推荐条件的，可再次推荐。
二、推荐条件
带头人及市突贡人选的选拔条件，详见附件“管理办法”。
三、工作要求及推荐程序
（一）推荐单位要严格按照推荐条件和标准推荐人选，认真审查推荐材料的真实性；推荐程序要规范，确保公平公正。
（二）推荐人选需提交1500字以内综合推荐材料1份，内容包括推荐人选政治思想、职业道德、敬业精神、学术和技术水平及成就等情况；填写规范、手续完备的《推荐表》一式 2 份，A4型纸双面打印，左侧装订（请勿胶装）；《一览表》1 份，A3型纸单面打印。
有关附件材料1份，包括以下内容：
1、推荐人选的身份证、学历证书、学位证书、专业技术职务任职资格批文或专业技术职务（称）证书复印件。
2、推荐人选成果获奖证书或专利证书复印件，入选人才计划的批文或证书复印件，发表、出版的代表论文、著作的封面 或雕页、版权页复印件，主要论文、著作目录表（按作者、论文或著作名称、刊物或出版社名称、发表或出版时间顺序排列，合作撰写的论文、著作，作者名应按当时的署名顺序排列），学术和技术水平及成就评价的依据和效益证明材料。
3、超过法定退休年龄的带头人推荐人选暂缓退休或延长退休年龄的批文复印件。
请于2024年8月23日17:00前将以上所有推荐材料纸质版报送至人事处师资科3014办公室。（同步报送1500字以内综合推荐材料、《推荐表》、《一览表》电子版到人事处电子邮箱）
联系人：许老师
联系电话：0818-2790069
电子邮箱：scwlrsc@126.com
附件： 
附件1-管理办法.pdf
党委教师工作部 人事处
2024年8月22日
